Comunicado de prensa

Se inicia Capacitación "Comunicación Intercultural y ‘Edad, Género y Diversidad’ (EGD)” Junto a Municipio de Santiago

04 noviembre 2021

El pasado martes 2 de noviembre y en el contexto del Proyecto #MPTF Migraciones se realizó la ceremonia inaugural de la primera Capacitación "Comunicación Intercultural y ‘Edad, Género y Diversidad’ (EGD)”, que involucra a la Municipalidad de Santiago de Chile, y las Agencias del Sistema de Naciones Unidas en el país; la Organización Internacional para las Migraciones (OIM Chile), la Organización Internacional del Trabajo (OIT), y el Alto Comisionado de la ONU para los Refugiados (ACNUR).

Esta instancia de capacitación se encuentra dirigida a funcionarios y funcionarias municipales y tiene por objetivo desarrollar y fortalecer el conocimiento sobre la multiculturalidad e igualdad de género para mejorar las capacidades de comunicación intercultural al momento de prestar servicios a la comunidad de Santiago, especialmente a personas migrantes y refugiadas, quienes, según estimaciones del Departamento de Extranjería y Migración (DEM) y el Instituto Nacional de Estadísticas (INE), constituyen 43,8% de la población de la comuna.

Durante la ceremonia, encabezada por la Alcaldesa Irací Hassler, concejales, funcionarios y funcionarias municipales y representantes de las Agencias de Naciones Unidas en el país, se destacó la iniciativa en pos del fortalecimiento de conocimientos en materia migratoria.

“La diversidad es una característica de las sociedades plurales y, particularmente, la comuna de Santiago destaca y es rica especialmente en su diversidad”, manifestó Hassler, quien relevó la alianza con Naciones Unidad para el desarrollo de la capacitación, enfatizando que es “un proceso muy necesario para los trabajadores y trabajadoras municipales para el servicio que prestamos a toda la comunidad”.

Esta iniciativa de formación cuenta con tres módulos: el primero, Interculturalidad, busca abordar las principales definiciones teóricas y problemáticas prácticas en torno a la interculturalidad, las condiciones de vida de la comunidad migrante y refugiada, y las normativas nacionales e internacionales en la materia; el segundo, Género, tiene por objetivo presentar -desde un enfoque de derechos- las problemáticas de género experimentadas por personas migrantes y refugiadas; finalmente, el tercer módulo, Inclusión laboral, dará a conocer las principales características de la inclusión laboral de personas migrantes y refugiadas en el país, además de identificar las principales barreras socioculturales que complejizan esta acción.

En esta fase piloto, la Capacitación "Comunicación Intercultural y ‘Edad, Género y Diversidad’ (EGD)” será realizada por 70 funcionarios y funcionarias de la Municipalidad de Santiago. Posteriormente, serán capacitadas las más de 400 personas que se encuentran inscritas.

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Rocío Sanhueza

OIM
Asistente de Comunicaciones

Entidades de la ONU involucradas en esta iniciativa

OIT
Organización Internacional del Trabajo
OIM
Organización Internacional para las Migraciones
OCR
Oficina del/de la Coordinador/a Residente
ACNUR
Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados

Objetivos que estamos apoyando mediante esta iniciativa